桐城农商行
more... 理财专区
more... 行内要闻
当前位置: 首页 > 新闻中心 > 行内新闻 > 正文

无问西东 不负芳华

时间:2019-02-01 15:35:17报道: 点击: []

 

为了解青年员工的思想动态和工作状态,搭建交流沟通的平台,促进青年员工的成长,零距离了解员工心声,12月18日晚上,我行在三楼会议室召开了近三年新员工座谈会,总行领导班子出席会议,人力资源部、合规与风险管理部、行志办及企业文化办等相关部门负责人及80余名近三年新入职员工参加了座谈会,会议由行党委副书记、行长胡祖越主持。

 

 

会上,省联社党委委员、行党委书记、董事长刘决琦作重要讲话。他表示,听到2016-2018级三位新晋员工代表的发言,感到十分欣慰,同时也看到桐城农商银行发展转型的美好前景。

 

 

刘董事长强调,青年员工是开启桐城农商银行发展转型和企业文化建设的新局面的重要力量。一是青年员工要辩证地看待今天的桐城农商银行。今天的桐城农商银行不是自然壮大的,而是几代人奋斗的结果;今天的困难是暂时的,未来是美好的。桐城农商银行是一家拥有65年建行史的地方法人金融机构,今天的发展得益于几代桐城农金人艰苦奋斗、努力超越、勇于担当、追求卓越的结果。青年员工要接过老农金人的接力棒,牢记来路初心,把桐城农金宝贵的精神品质传承下去。选择农金事业,选择桐城农商银行,不负芳华,不负众望,用努力和汗水来证明我们当初所做的选择是正确的。二是桐城农商银行要“暖心”地对待青年员工。青年员工有知识、有理想、有抱负,朝气蓬勃、思维活跃。行党委、各支行、各部门都应该充分理解青年员工、关注青年员工诉求、重视青年员工培养、营造青年员工成长、成才的环境。三是寄语青年员工要争做新时代桐城农商银行担当有为的人。加强学习,提高素质;把握机会,干事创业;恪尽职守,敬业尽责。最后,他希望新员工要扎扎实实走好自己的人生路,为桐城农商银行创造价值,实现人生梦想。

 

 

总行党委副书记、行长胡祖越对青年员工提出三点希望:一是希望青年员工找准自己的人生目标,健康的成长,愉快的工作;二是希望在全体青年员工的共同努力下,蓬勃发展,共铸辉煌;三是希望青年员工能因在桐城农商银行工作而荣耀,桐城农商银行也因有这样的员工而骄傲。

 

 

会上,行志办副主任黄传忠向青年员工介绍了桐城农商银行的发展史,让青年员工了解桐城农商银行的前世今生;企业文化办负责人苏洪分享了阿里巴巴学习心得感悟,让青年员工了解企业文化建设工作的必要性;合规与风险管理部总经理宋军宏以案说法,讲解合规知识,告诫青年员工要增强合规操作与风险防范意识,走好人生和职业发展道路。

 

座谈会上2016-2018级新员工代表进行了发言,畅谈工作感悟、自我成长及今后的工作打算,皆表示在以后的工作当中,不断提升自我,用优异的成绩来回报行领导的期望和关爱。(人力资源部 周朕旋)

 

 

 

 

(责任编辑: )
------分隔线----------------------------
相关信息
读取内容中,请等待...